職員インタビュー
実際に働く先輩スタッフへインタビューしました！
介護士
一人で抱え込まず、
法人全体で支え合える安心感
私のモットー
ＯＮＥ ＦＯＲ ＡＬＬ / ＡＬＬ ＦＯＲ ＯＮＥ
（一人はみんなの為に、みんなは一人の為に）
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このお仕事を選んだ理由とこれまでの経歴を教えてください。
人と接することが好きで、自分の性格に合っていると思いチャレンジしました。一般企業での勤務を経て、知的障がい児施設で経験を積み、介護の世界へ飛び込みました。
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どのような職場環境ですか？
（雰囲気やスタッフ同士のサポート体制や、働きやすい環境など教えてください。）お互いを思いやれる温かく優秀な職員が多く、チームワークと安心感のある職場です。お休みもお互い様でフォローし合えるため、無理のないペースで働き続けられます。 -
お仕事において、やりがいやモチベーションに繋がっている事はなんですか？
日常の関わりの中で、直接「誰かの役に立っている」と実感できることです。また、当施設ではICT化などの業務改善に積極的に取り組んでいます。効率化によって生まれたゆとりが、職員が笑顔や生き生きと働く姿が入居者様の安心や満足につながっていると感じます。
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後輩指導や育成で大切にしていることは何ですか？
「話を聴く・認める・待つ」ことを意識し、できたことや頑張りを言葉で伝えるようにしています。成長のスピードや得意分野は人それぞれです。困ったときやミスがあったときも、一緒に解決策を考えながら伴走することを大切にしています。 -
介護のお仕事が未経験でもチャレンジできますか？
もちろん大丈夫です。実際に未経験スタートの職員が多く活躍しており、私自身も30歳で未経験からスタートしました。段階的な研修とサポート体制が整っているため、最初から特別な知識や技術は必要ありません。「やってみたい」という気持ちがあれば全力で支えます。
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いわき福祉会に入社して良かったことは？
仕事のやりがいと、安心して長く働ける環境があることです。当法人には複数の拠点があり、1つの施設の中だけで完結せず、他現場の経験や工夫を法人全体で共有できます。困ったときに一人で抱え込まず、全体で支え合えるのがこの法人の一番の強みです。
一緒に働く新人さんにメッセージ
私たちは大切なチームの仲間です。いわき福祉会を選んでいただきありがとうございます。「やってみよう」「学ぼう」という気持ちがあれば、最初は焦らず一歩ずつで大丈夫です。困ったときは遠慮なく周りを頼ってくださいね。笑顔あふれる温かい施設を一緒に作っていきましょう！
温かい指導と笑顔に囲まれ、
長く安心して続けられる仕事
私のモットー
人生万事塞翁が馬
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このお仕事を選んだ理由とこれまでの経歴を教えてください。
長年専業主婦をした後、接客・販売の仕事をしていました。その際、友人から「あなたには介護の仕事が向いていると思うよ、やってみたら？」と背中を押してもらったことがきっかけです。
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どのような職場環境ですか？
（雰囲気やスタッフ同士のサポート体制や、働きやすい環境など教えてください。）これまで様々な職場を経験してきましたが、ここは非常にチームワークが良く働きやすい環境です。異動や新加入があっても、すぐにチームに馴染めるオープンで温かい雰囲気があります。 -
お仕事において、やりがいやモチベーションに繋がっている事はなんですか？
何といっても入居者様に喜んでいただけた瞬間です。入居された最初は表情や言葉の少なかった方が、関わりを重ねるうちにたくさんの笑顔や言葉を見せてくださるようになる時は、この仕事をしていて本当に良かったと感じます。
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後輩指導や育成で大切にしていることは何ですか？
世代が異なることも多いため、まずはフレンドリーに接して早く職場に慣れてもらうことを心がけています。焦らず先輩のアドバイスを受け止めながら、自然とチームに馴染めるようサポートしています。 -
介護のお仕事が未経験でもチャレンジできますか？
私も完全な未経験からのスタートでした。「自分の家族だったらどうしてほしいか」を考え、親身に寄り添う気持ちがあれば大丈夫です。チームワークもとれ、サポート体制が整っているため、長く活躍している職員がたくさんいます。
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いわき福祉会に入社して良かったことは？
何もかも初めてだった私を、周囲の先輩や事務所のスタッフが根気強く丁寧に指導してくれたことです。事務的な手続きなども含め、いつでも親切に相談に乗ってもらえるので安心して働き続けられました。
一緒に働く新人さんにメッセージ
介護は入居者様に喜ばれるだけでなく、自分自身の人間性や家族との関わりにも生きる素晴らしいお仕事です。周りの仲間がしっかりフォローしますので、楽しむ気持ちを持って一緒に働いていきましょう。
温かいサポートのもと、
理想の介護福祉士を目指して
私のモットー
親しき中にも礼儀あり。
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このお仕事を選んだ理由とこれまでの経歴を教えてください。
中学生の頃の職場体験やボランティア活動を通して、「人の役に立つ福祉の仕事」に魅力を感じました。その後、専門学校で知識を深め、当法人に入社しました。
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どのような職場環境ですか？
（雰囲気やスタッフ同士のサポート体制や、働きやすい環境など教えてください。）介護職の実務経験がなく最初は不安もありましたが、先輩方が一つひとつ丁寧に教えてくださり、安心して業務を覚えていくことができました。 -
お仕事において、やりがいやモチベーションに繋がっている事はなんですか？
入居者様からの感謝の言葉や笑顔に出会えた時です。自分の関わりが誰かの力になっていると実感でき、やりがいになっています。
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1年目を振り返って、どんな成長を感じましたか？
また、大変だったことは何ですか？日々の業務をただこなすだけでなく、入居者様一人ひとりの性格や状態に合わせた対応を考える難しさを学びました。その分、現場での実践を通し、介護の知識や技術だけでない介護職の奥深さと自身の成長を実感できた1年でした。 -
これからやってみたいことやチャレンジしたいことはなんですか？
日々実践的な知識や技術を磨き、将来的には現在取得している国家資格に加え、介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員などの資格取得を目指してスキルアップしていきたいです。
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いわき福祉会に入社して良かったことは？
福利厚生が充実しており、無理のないペースで働けるため、プライベートの時間も大切にしながらメリハリを持って働けています。
一緒に働く新人さんにメッセージ
未経験でも資格がなくても、周りの先輩たちが優しくサポートしてくれる温かい職場です。焦らず一緒に学びながら、成長していけたら嬉しいです！まずは一度、見学に来てみませんか。
人とのご縁に感謝。
充実のサポート環境で育む確かな成長
私のモットー
感謝の心を忘れない。
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このお仕事を選んだ理由とこれまでの経歴を教えてください。
専門学校で社会福祉と保育を学んでいた際にお声をかけていただいたのがきっかけです。介護は未経験からの挑戦でしたが、このご縁が新しい一歩を踏み出すきっかけとなり、素晴らしい仕事に出会えたことに感謝しています。
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どのような職場環境ですか？
（雰囲気やスタッフ同士のサポート体制や、働きやすい環境など教えてください。）福利厚生や研修制度、資格取得支援が充実しており、施設全体で若手を温かく見守ってくれる雰囲気があります。実家を離れて働いていますが、仕事面だけでなく生活面まで気にかけてくださる優しい先輩がいてとても心強いです。 -
お仕事において、やりがいやモチベーションに繋がっている事はなんですか？
自分の工夫や接し方によって、利用者様の表情や行動が少しずつ柔らかくなっていく変化を感じられることです。直接いただける「ありがとう」の言葉をいただけることが、仕事を続ける上での大きなモチベーションになっています。
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1年目を振り返って、どんな成長を感じましたか？
また、大変だったことは何ですか？最初は経過記録などの文章作成に難しさを感じていましたが、周囲のアドバイスを受けながら少しずつできることを増やせました。失敗を恐れず一つひとつ経験を重ねることで、確実な成長を実感しています。 -
これからやってみたいことやチャレンジしたいことはなんですか？
高齢者福祉の分野にとどまらず、多様なニーズや幅広い世代の方々と関われるよう、知識と視野を広げていきたいです。
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いわき福祉会に入社して良かったことは？
法人としての歴史と規模が大きく、体制がしっかりしているため、初めての就職でも大きな安心感を持ってスタートできたことです。環境面・制度面のバックアップが手厚く、とても心強く感じています。
一緒に働く新人さんにメッセージ
最初は分からないことや不安なことがたくさんあると思います。私も未経験からのスタートでしたが、周りの先輩方が丁寧に教えてくださり、支えてくれました。一人で抱え込まず、頼りながら少しずつ前に進んでいけば大丈夫です。一緒に成長していきましょう。